11 cualidades que todo empleador busca
¿Alguna vez te ha pasado que te sientes capacitado para un empleo y después de la entrevista no te vuelven a llamar? Tranquilo, no eres el único, a muchas personas también les ha pasado.
Actualmente los empleadores ven más allá de los conocimientos que tengas, les interesa más la forma en que los pones en práctica.
En este artículo te contaremos las 11 cualidades que debes tener para para convertirte en el candidato ideal que cualquier empresa desea:
1. Capacidad para desarrollar ideas e innovar:
Con esta habilidad tienes la posibilidad de ver las cosas desde distintas perspectivas, lo que te ayudará a proponer ideas, innovar procesos, aplicar nuevas metodologías de trabajo, convirtiéndote en un candidato atractivo para cualquier compañía.
2. Productividad:
Es la capacidad que tiene una persona de gestionar su tiempo para cumplir con cada una de sus tareas de forma eficiente, centrándose en la búsqueda de nuevos conocimientos para aplicar y resolver problemas.
3.Capacidad de análisis:
Analizar y comprender la información fácilmente, te da una gran ventaja porque te permite dar argumentos contundentes a la hora de emitir opiniones, sugerencias que ayuden a la empresa a tomar las mejores decisiones.
4. Manejo de nuevas tecnologías:
Actualmente vivimos en la era de la tecnología, por lo tanto, es normal que las empresas busquen personas que cuenten con habilidades para gestionar redes sociales, así como el dominio de distintos softwares y programas.
5. Buena comunicación:
Una persona que sabe comunicarse de forma asertiva y logra transmitir información veraz, con actitud segura y en el tono adecuado, es capaz de captar la atención de las personas y puede convencer a los demás de tomar decisiones correctas.
6. Mostrar compromiso hacia la compañía:
Estar comprometido a trabajar en pro del bienestar del equipo de trabajo y de la empresa es una cualidad que el empleador valorará.
7. Trabaja en equipo:
Trabajar en equipo es la capacidad de conectarse con los demás y sacar lo mejor de cada uno para alcanzar un mismo objetivo, es comprender que cada persona piensa y actúa distinto ante determinadas situaciones, por eso es necesario que exista respeto por el trabajo, las opiniones y sugerencias de los demás.
8. Gestiona el estrés:
Para trabajar productivamente y dar lo mejor de ti, la clave es no dejarte abatir ni bloquear por la carga laboral, para lograrlo deberás aprender a organizar tu tiempo, tomar tiempos de descanso mental y físico, esto te ayudará a gestionar tu nivel de estrés, haciendo tu vida laboral más tranquila.
9. Capacidad de adaptación:
Las personas que logran adaptarse a los cambios rápidamente son realmente valiosas para cualquier empresa, porque aceptan los cambios con facilidad y hacen que el trabajo fluya de la mejor manera en diferentes situaciones.
Además la capacidad de adaptación permite que la persona crezca profesionalmente.
10. Lograr objetivos planteados:
Una persona que busca alcanzar sus objetivos es una persona segura, decidida y comprometida, con una capacidad de motivación envidiable y que nunca se rinde hasta lograr lo que se propone.
11. Identifica y resuelve problemas:
Las empresas se fijan mucho en las personas tienen capacidad de iniciativa, que no se quedan de brazos cruzados frente alguna dificultad o problema sino al contrario busca soluciones y propone alternativas que ayuden a que estos eventos no se repitan.
Como ves el conocimiento por sí solo no es suficiente para ocupar el puesto al que aspiras, sino las cualidades que tienes para implementar estos conocimientos de la mejor manera.
Busca la forma de darle otro enfoque, potencia tu perfil y prepárate para tener éxito en tu próxima entrevista.
